Анкета
При трудоустройстве претенденту на ту или иную должность или просто оставляющему свои данные в рекрутинговом агентстве очень часто предлагают заполнить анкету.
Как правило, анкета – это типизированные данные (личные) того, кто ее заполняет. В отличие от резюме, анкета содержит информацию преимущественно личного данного. Упор делается на ряд вопросов, которые в первую очередь интересуют работодателя по тем или иным причинам. Изменяли ли вы гражданство? Есть ли у вас загранпаспорт?
Некоторые вопросы задать лично представляется неудобным. К примеру, были ли вы судимы? А ваши родственники? Когда и за что? Изменяли ли вы фамилию? По какой причине?
Некоторые вопросы могут быть важны для работодателя, однако в резюме их не принято освещать, к примеру, владеете ли вы диалектами языка, распространенного в конкретной местности?
Некоторые же вопросы могут быть освещены в резюме и дублироваться в анкете, однако претендент может банально забыть или пропустить данную графу, к примеру, о конкретных навыках, а работодатель будет выбирать себе сотрудника только среди тех претендент, у которого такой навык наличествует, к примеру, умение водить, знание иностранных языков.
Или личные качества вроде умения организовывать, исполнительности или коммуникабельности.
Если резюме может быть распечатано и вообще составлено не претендентом, то анкета, как правило, заполняется собственноручно им и по стилю ее заполнения уже можно составить первое впечатление о качествах претендента (аккуратности, исполнительности, внимательности). Часть менеджеров по отбору персонала могут сделать и более глубокие выводы о характере кандидата по его почерку, если они обладают подобными навыками и опытом. Поэтому заполняйте анкету спокойно, уверенным почерком, не торопитесь. Если сотрудник рекрутингового агентства спешит, то это его проблемы, а не ваши.
Работодатель не будет интересоваться условиями, в которых заполнялась анкета, он будет смотреть на результат.
Образец анкеты
- Фамилия; Имя; Отчество;
- Изменяли фамилию? (если да, то по каким причинам и когда)
- Год, число и место рождения
- Гражданство (если изменяли – то когда и по каким причинам)
- Были ли за границей (когда и с какой целью)
- Были ли вы или ваши родственники судимы?
- Какими языками и в какой степени владеете?
- Есть ли у вас государственные награды? За что именно?
- Есть ли у вас водительские права? По каким категориям? Как давно?
- Какой у вас стаж вождения?
- Есть ли у вас в данный момент загранпаспорт?
- Бывали ли вы за границей? Когда и с какой целью?
- Готовы ли вы к длительным поездкам, командировкам?
- Какой график работы для вас предпочтительнее и по каким причинам?
- Какие личные качества считаете своей сильной стороной? Почему?
- Какие личные качества считаете своей слабой стороной? Почему?
- На что вы готовы пойти ради карьеры?
- Кем вы себя видите в будущем?
- Хотели бы вы в дальнейшем иметь свой собственный бизнес?
- Какие дополнительные сведенья о себе вы хотели бы сообщить?
